[FachaftsART] Umfrage zu Diversität und Diskriminierungserfahrungen bis 31.10.2022 verlängert

Noske, Elisabeth elisabeth.noske at uni-potsdam.de
Wed Oct 19 12:58:45 CEST 2022


Sehr geehrte Mitglieder des Fachschaftsrats Kunst,

ich wende mich erneut an Sie bezüglich der Umfrage zu Diversität und Diskriminierungserfahrungen an der Universität Potsdam. Die Hochschule führt im Rahmen des Diversity Audits "Vielfalt gestalten" aktuell eine Umfrage durch, die sich an alle Studierenden und Hochschulangehörigen richtet.

Da noch vergleichsweise wenige Studierende an der Umfrage teilgenommen haben, wurde der Befragungszeitraum noch einmal verlängert.

Die Umfrage kann noch bis 31.10.2022 über diesen Link erreicht werden: https://umfragenup.uni-potsdam.de/diversitaet/

Die Umfrage soll helfen, ein differenziertes Bild über die Lebensrealitäten an unserer Hochschule zu erhalten und Maßnahmen zum Diskriminierungsschutz zu erarbeiten. Der Fragebogen steht in deutscher und englischer Sprache zur Verfügung. Weitere Informationen können Sie der Ankündigung entnehmen, die ich unten eingefügt habe.

Wäre es möglich, dass Sie noch einmal auf die Umfrage über geeignete Kanäle des FSR hinweisen könnten? Falls Sie für die Bewerbung eine Grafik nutzen möchten, können Sie gerne diese hierfür verwenden:
https://www.uni-potsdam.de/fileadmin/_processed_/c/c/csm_Online-Umfrage_UP_870x349_dc64f17e8f.jpg

Mit besten Grüßen
Elisabeth Noske

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Sehr geehrte Studierende,



die Universität Potsdam führt aktuell eine Umfrage zu Diversität und Diskriminierungserfahrungen an unserer Hochschule durch. Da noch vergleichsweise wenige Studierende an der Umfrage teilgenommen haben, wurde der Befragungszeitraum verlängert.



Sie erreichen die Umfrage noch bis 31.10.2022 über diesen Link: https://umfragenup.uni-potsdam.de/diversitaet/

Der Fragebogen steht in deutscher und englischer Sprache zur Verfügung.



Die Teilnahme erfolgt anonym. Die Umfrage ist Teil des Diversity Audits "Vielfalt gestalten" des Stifterverbandes, welches die Universität Potsdam aktuell durchläuft. Die Umfrage dient der Erfassung der Diversität unter den Hochschulangehörigen sowie der Erhebung von möglichen Diskriminierungserfahrungen an der Universität Potsdam. Mithilfe der Ergebnisse sollen Diversitätsstrategien für die Universität Potsdam sowie zielgruppenspezifischen Maßnahmen zum Diskriminierungsabbau und -schutz erarbeitet werden.



Wenn Sie Fragen zur Umfrage haben, wenden Sie sich bitte an Dr. Nina Khan (nina.khan at uni-potsdam.de<mailto:nina.khan at uni-potsdam.de>).



Mit freundlichen Grüßen,

Prof. Dr. Barbara Höhle

Vizepräsidentin für Forschung, wissenschaftliche Qualifizierungsphase und Chancengleichheit



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Dear students,



the University of Potsdam is currently conducting a survey on diversity and experiences of discrimination at our university. Since comparatively few students have participated in the survey, the survey period has been extended.



You can access the survey until October 31, 2022 via this link: https://umfragenup.uni-potsdam.de/diversitaet/

The questionnaire is available in German and English.



Participation is anonymous. The survey is part of the Stifterverband's diversity audit "Vielfalt gestalten" (Shaping Diversity), which the University of Potsdam is currently undergoing. The purpose of the survey is to assess diversity among university members as well as possible experiences of discrimination at the University of Potsdam. The results will be used to develop diversity strategies for the University of Potsdam as well as target group-specific measures to reduce and protect against discrimination.



If you have any questions about the survey, please contact Dr. Nina Khan at nina.khan at uni-potsdam.de<mailto:nina.khan at uni-potsdam.de>.



Sincerely yours,

Prof. Dr. Barbara Höhle

Vice President for Research, Early Career Researchers and Equal Opportunities
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Elisabeth Noske
Community Managerin

Universität Potsdam
Koordinationsbüro für Chancengleichheit (KfC)
Am Neuen Palais 10 | Haus 6
14469 Potsdam
Tel.: +49 (0) 331-977 4113 / Fax: -1338
E-Mail: elisabeth.noske at uni-potsdam.de
Web: www.uni-potsdam.de/gleichstellung<https://www.uni-potsdam.de/de/gleichstellung>
www.uni-potsdam.de/diskriminierungsfreie-hochschule<https://www.uni-potsdam.de/de/diskriminierungsfreie-hochschule/>

Pronomen: sie/ihr (she/her)
Teilen Sie mir gerne mit, mit welchem Pronomen
und welcher Anrede ich Sie ansprechen kann.
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